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Consultoria mostra avanço no recrutamento de mulheres para o alto escalão

A EXEC, especializada no recrutamento de profissionais para o alto escalão, indicou um crescimento na seleção de mulheres em seus processos ao longo de 2020. A consultoria fechou o ano com 35% de indicação de mulheres para cadeiras em conselhos e 16% para vagas C-level. Na primeira categoria, houve um aumento de 250% na comparação com 2018. Já na segunda, o salto foi de 167%. Os percentuais de expansão também ficaram acima da média do mercado, que foram de 12% e 8%, respectivamente.

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